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Medien-Artikel

Hir finden Sie aktuelle (Presse-) Veröffentlichungen unserer Organisationsberater*innen auf einen Blick:

Lesezeit: 5 min (03/2021)

Ohne Führung geht es nicht

Die Sorge, hierarchiereduzierte Organisationen seien Unguided Missiles, ist unbegründet. Denn auch hinter Selbstorganisation steckt viel System, zeigt Organisationsberater Christian Hauser.

WIFI Blog: Agilität + Führung = Agile Führung?

Agilität: Selten ein Wort, das als Klammerbegriff solche Höhenflüge erlebt hat. Können Sie es noch hören? Es ist Zeit für eine Definition des Begriffs, um Agilität als Führungsverständnis „down to earth“ zu bringen.

WIFI Blog: Everyone (d)is connected

Ob und wie das Führen von virtuellen Teams gelingt, hängt maßgeblich von wichtigen Qualitäten in der Beziehungsgestaltung ab. Hier geht es zum WIFI-Artikel von Organisationsberaterin Mirjam von Hofacker

WIFI Blog: Volle Fahrt voraus - aber bitte miteinander!

Organisationsberater Christian Hauser stellt Erfolgsfaktoren und Herausforderungen von Objectives and Key Results (OKRs) als moderne Performance Management Lösung für Organisationen vor.

WIFI Blog: Über die Zukunft der Arbeitswelt

So vielfältig und ambivalent sind die Zukunftsperspektiven für die neue Arbeitswelt, die wir im Rahmen einer Kundenbefragung genauer unter die Lupe genommen haben (Status Mai 2020).

WIFI Blog: Erfolgsfaktoren für virtuelles Führen

Mutige Herausforderungen brauchen neue Kompetenzen: Worin unterscheiden sich virtuelle Teams von anderen und welche Führungsstile passen am besten zu deren spezifischen Anforderungen?

Lesezeit: 5min (08/2019)

ikp PRspektiven: Agile Strategieentwicklung

Widerspruch oder Notwendigkeit? Andreas Rath über die Rolle der Strategieentwicklung in einer komplexen und sich ständig verändernden Welt. Denn Strategiearbeit als rein analytischen Denkprozess zu verstehen, greift zu kurz.

Lesezeit: 3min (08/2018)

Magazin Training: Führung neu gedacht

2018 feierte BRAINS AND GAMES sein 20-jähriges Bestehen mit einem Event, bei dem es um Neuausrichtung von Unternehmen ging. Ein Interview mit Andreas Rath über ein neues Führungsverständnis.

Lesezeit: 10min (02/2018)

PROFIL: Selbstorganisiert - Wenn Mitarbeiter*innen das Sagen haben

Chefs geben ihren Mitarbeitern das Kommando – und die entscheiden selbst, wann und wie sie arbeiten wollen. Harakiri mit Anlauf oder Allheilmittel? KOPFSTAND von Markus Mittermüller (Profil) mit Christian Hauser im Interview.